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Cursos de Italiano para Empresas

Desarrolle las competencias comunicativas y la confianza de su equipo para destacar en las operaciones globales de su compañía. Preparamos a sus colaboradores para situaciones reales de su puesto de trabajo, entregando evidencias comprobables de su avance, no solo reportes de asistencia.

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5 razones por las que su equipo necesita hablar italiano

Italia invierte miles de millones en México. Decisiones críticas (contratos y expansión) se toman en Milán en italiano. Si su equipo no entra a esa conversación, otro proveedor mexicano sí lo hará.

550 empresas italianas y 55,000 empleos directos

Italia es un socio industrial sumamente activo en el Bajío, el Norte y la CDMX. Su próximo cliente, proveedor o competidor ya opera a pocas horas de su oficina, consolidando la relevancia de dominar el italiano para empresas.

€8,000 millones de comercio bilateral

El intercambio comercial registra un crecimiento sostenido del 17.1% anual. Una relación económica de este volumen exige equipos locales capaces de negociar contratos y resolver disputas directamente en el idioma del socio.

México: Mercado estratégico global para Italia

La Agencia Italiana de Comercio Exterior (ITA) colocó a México en su lista de 14 mercados prioritarios mundiales, utilizándolo como plataforma estratégica de exportación hacia Norteamérica. Las firmas mexicanas que invierten en italiano para empresas ganarán los mejores contratos de esta cadena de suministro.

Inversiones consolidadas: Pirelli, Ferrero y ENI

Grandes corporativos lideran el mercado: Pirelli expandió su planta en Silao (€114 M), Ferrero invirtió $300 MDD en Guanajuato y ENI suma $2,700 MDD. A ellos se unen firmas como Metlac y Eurotranciatura con nuevos proyectos millonarios.

Nueva ola de inversiones desde Lombardía

Una veintena de nuevas empresas de los sectores aeroespacial, pinturas industriales y autopartes evaluaron formalmente su llegada al país. Esto se suma a que el 60% de las firmas italianas ya instaladas planea incrementar su capital aquí.

Preguntas frecuentes sobre nuestra capacitación para empresas

Hemos recopilado las dudas más comunes de nuestros clientes para darte claridad desde el primer momento.

¿Cuánto cuesta un programa de italiano corporativo?

El costo se cotiza a la medida según el número de colaboradores, modalidad y nivel inicial. Al ser un idioma con baja competencia en el entorno empresarial mexicano, ofrece una gran diferenciación comercial para su equipo.

¿En cuánto tiempo se alcanza el nivel B1?

Toma entre 8 y 10 meses con 2 a 3 sesiones semanales. Debido a la cercanía gramatical y léxica con el español, es uno de los idiomas más rápidos de aprender para los colaboradores hispanohablantes.

¿Imparten clases en Querétaro, Guanajuato y San Luis Potosí?

Sí. El Bajío es nuestra zona prioritaria ya que concentra el 60% de las empresas italianas en México. También operamos presencialmente en CDMX y Monterrey, además de la modalidad online en vivo para equipos distribuidos.

¿Cuentan con programas para proveedores de Pirelli, Ferrero, ENI o Stellantis?

Sí. Diseñamos contenidos con vocabulario sectorial especializado para cumplir con los estándares de sus matrices: Automotriz (Pirelli, Stellantis), Alimentos Premium (Ferrero, Campari, Lavazza), Energía (ENI, Enel), Moda, Lujo y Farma (Stevanato).

¿Los profesores son nativos?

Sí. Contamos con instructores nativos o bilingües altamente certificados y con amplia experiencia en la capacitación de equipos corporativos dentro de industrias clave.

¿Qué certificaciones internacionales preparan?

Preparamos a su talento para obtener las certificaciones oficiales con mayor validez global: CILS (Universidad de Siena), CELI (Universidad de Perugia) y PLIDA (Sociedad Dante Alighieri).

¿Cuántas horas semanales se recomiendan?

El ritmo óptimo es de 3 a 4 horas semanales distribuidas en 2 o 3 sesiones. Su similitud con el español permite notar avances y resultados visibles desde el segundo o tercer mes de entrenamiento.

 

¿La capacitación de italiano es deducible de impuestos?

Sí. Con base en el decreto del Plan México (2023-2025), las empresas pueden aplicar una deducción adicional del 25% sobre los gastos destinados a la capacitación técnica de sus trabajadores.

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